ก่อนอื่นต้องบอกเลยว่า
“การเปลี่ยนงานไม่ใช่เรื่องแปลก”
และไม่ใช่เรื่องที่จะไม่มีทางเกิดขึ้น เพราะเราไม่ได้เซ็นสัญญาทาสนะ!
คนทำงานหลายคนกว่าจะค้นพบตัวเองจริงๆ ก็เปลี่ยนงานไปแล้วกว่า 10 ที่ หรือบางคนอาจค้นพบงานที่เหมาะสมกับตัวเองที่สุดเมื่อเปลี่ยนงานเพียงครั้งที่สอง
การหางานใหม่ ไม่ได้เพียงแค่มีผลกับเรื่องของการค้นพบตัวเองเท่านั้น แต่มันยังหมายรวมถึงเรื่องของเงินเดือนหรือผลตอบแทนที่เพิ่มมากขึ้นด้วย
แต่กับคนดวงตกบางคนที่คิดว่าได้พบกับงานสุดท้ายที่ใฝ่ฝันแน่แล้ว แต่ก็ยังต้องเปลี่ยนงานใหม่อยู่ดี เพราะโดนปลดออกจากตำแหน่ง….. Oh No! งานเข้ากันไปซะอย่างงั้น
อ่านมาถึงตรงนี้แล้วอาจจะสงสัย คนส่วนใหญ่ต้องเปลี่ยนงานกันบ่อยแค่ไหนกันนะ? ถึงจะพบกับงานสุดท้ายที่อยากทำ
#จำนวนครั้งโดยเฉลี่ยของการเปลี่ยนงาน
มีการทำผลสำรวจและวิจัยของสำนักสถิติในประเทศสหรัฐอเมริกาพบว่า จำนวนครั้งโดยเฉลี่ยที่คนส่วนใหญ่เปลี่ยนงานอยู่ที่ “12 ครั้ง” ตลอดอายุการทำงาน
ในปี 2018 ก็มีการทำวิจัยเกี่ยวกับเรื่องนี้พบว่า โดยส่วนใหญ่แล้ว อายุการทำงานในแต่ละบริษัทของผู้ชายจะอยู่ที่ 4.3 ปี และผู้หญิง 4.0 ปี
ด้วยที่การเปลี่ยนงานนั้นมีความถี่มากขึ้นกว่าแต่ก่อน สิ่งสำคัญที่จะทำให้คนทำงานในยุคนี้จะต้องมีติดตัวไว้ นั่นคือทักษะในการหางานใหม่ ซึ่งรวมถึงการสร้างคอนเนคชั่นกับคนในสายงานนั้นๆ ด้วย
ต้องหมั่นอัพเดตเทรนด์ความรู้ เทคโนโลยีต่างๆ ในธุรกิจของสายงานที่ทำอยู่ และที่ขาดไม่ได้คือการอัพเดตเรซูเม่และโปรไฟล์การทำงาน ซึ่งจะกลายเป็นกิจวัตรที่ต้องทำอย่างต่อเนื่องมากกว่าเดิม
#ปัจจัยด้านเพศและอายุในเรื่องการเปลี่ยนงาน
สำนักงานสถิติแรงงาน(BLS) ของสหรัฐอเมริกา ก็มีการทำวิจัยสรุปเป็นสถิติเกี่ยวกับอายุและเพศของคนวัยทำงานว่า
ผู้ที่เกิดช่วงระหว่างปี 1957 – 1964 นั้น จะมีย้ายงานเฉลี่ยอยู่ที่ 11.9 ครั้ง (จากช่วงระยะเวลาในการทำงานตั้งแต่อายุ 18-50 ปี)
ซึ่งโดยเฉลี่ยแล้ว ผู้ชายมีการเปลี่ยนงานที่ 12.1 ครั้ง ส่วนผู้หญิงอยู่ที่ 11.6 ครั้ง
นอกจากนี้ยังสามารถแบ่งเป็นช่วงอายุออกมาได้อีกว่า โดยเฉลี่ยแล้วจะมีการเปลี่ยนงานประมาณ 5.5 ครั้ง ในช่วงระหว่างอายุ 18-24 ปี
และเมื่ออายุเพิ่มขึ้นอัตราการเปลี่ยนงานลดลงตามลำดับ
#ระยะเวลาเฉลี่ยในการทำงานตามช่วงอายุ
นอกจากการเปลี่ยนงานที่อยู่ในแต่ละช่วงอายุแล้ว เรื่องของระยะเวลาในการทำงานแต่ละที่ก็เป็นเรื่องที่ถูกนำไปรวบรวมเป็นสถิติเช่นเดียวกัน
โดยจากสถิติพบว่า อายุ 25-34 ปี เป็นช่วงเวลาที่ค่อนข้างสั้นในการทำงานของแต่ละคน เพราะเฉลี่ยอยู่ที่ 2.8 ปี
จากนั้นเมื่อเข้าสู่ช่วงอายุ 35-44 ปี ระยะเวลาในการทำงานจะอยู่ที่ 4.9 ปี และ 7.6 ปี เมื่อเข้าสู่ช่วงวัย 45-54 ปี
นอกจากนี้ผลวิจัยพบว่า อาชีพที่มีระยะเวลาในการทำงานเฉลี่ยที่น้อยที่สุดคืออาชีพ “สายงานบริการ” นั่นเอง
เรียกได้ว่าเรื่องของการเปลี่ยนงานนั้น เป็นเรื่องที่เกิดขึ้นได้ในทุกช่วงวัยของการทำงานเลยทีเดียว ใครที่กำลังมีแผนจะเปลี่ยนงาน เราขอแนะนำว่าให้ลองพิจารณาในหลายๆ ด้าน ทั้งตัวเนื้องาน และลองเปรียบเทียบความคุ้มค่าในด้านต่างๆ เงินเดือน ผลตอบแทน ชั่วโมงทำงาน Work-Life Balance รวมถึงระยะเดินทางไปทำงานด้วย
หากงานใหม่นั้นสามารถตอบสนองความต้องการเราได้แล้วล่ะก็ คงถึงเวลาต้องย้ายงานใหม่ ดีกว่านั่งหมดไฟไปวันๆ กันแล้วล่ะค่ะ
..
#PRTR #PeopleAreKey
#Recruitment #TotalHRSolutions #หาคน #หางาน
..
สร้างโปรไฟล์สมัครงาน http://job.prtr.com/user/register
เช็คตำแหน่งงานว่างได้ที่ http://job.prtr.com/
อัพเดทตำแหน่งงานว่างได้ที่ Line@: http://line.me/ti/p/~@prtr
image by unsplash.com
